职场中最反感的同事(职场最让人反感的行为)

网友提问:

在职场中,哪些行为会让你的同事反感?

优质回答:

在职场中,哪些行为会让你的同事反感?

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在职场中让同事反感的行为有很多,但是,主要是涉及伤害同事利益或涉及伤害同事尊严的行为都会让同事极度反感。其具体表现不少于有如下几个方面:

一、踩着别人的肩膀往上爬

这种人总是靠打压同事起家,通过采取不同形式的打压同事,来反证自己能力的强大。他们还时不时地站在道德的制高点上,去绑架一些本属于合情合理合法的一些私人范畴的行为,来反证自己所拥有的“积极性”。我们把这种人叫做踩着别人肩膀往上爬之人。

二、有意侵占别人的资源获取利益

这种人主要是靠侵占别人的资源来获取自己的利益。他们心理素质比较强大,且有一整套的“寄生虫”的本领,能够巧妙地将别人的成果转移到自己名下,变成自己的功劳。即使你自己发现了他的侵占行为,他也有一套说词将其侵占行为搪塞过去,或你根本找不到与他理论的理由。我们把这种人叫做有意侵占别人资源获取利益之人。

三、在背后总在打小报告

这种人有的无的在后面打小报告,来突出自己时时处处的为集体着想,给人印象就是一个红管家。他除了满足自己的性格需要之外,主要还是想在领导那里图表现获得一定的利益。有时候,我们称之为爱管闲事的人。因为,他总在背后活动,所以我们把这种人叫做小人。

四、一副高高在上的样子,永远瞧不起别人

这种人眼睛长在了头顶上,一副高高在上的样子。看不惯这个,又瞧不上那个,总觉得自己非常有优越感,别人都不如他,且嗤之以鼻、不屑一顾。有意无意地挤占别人的位置,给人相当不愉快的感觉。我们把这种人叫做傲慢无礼、声张虚实之人。

五、言语随意践踏别人的尊严

这种人特别自私,眼里只有自己的利益。且口德又不好,出口随意就会伤害到别人。不管别人有理没理,只要触及到了他的利益,他就会作出敏感的反应。甚至不惜践踏别人的尊严,能够说出极端伤害别人自尊的话来。就像浑身长满刺的刺猬触碰不得,只要触碰到了没完没了无休止。我们把这种人叫做不留口德、不懂得尊重别人之人。

综上所述,上述五种人的各种言行举止,我想一定会让你的同事们反感。这些行为告诉我们,我们做人一定要抱着做人的根本走,做好自己。在人与人的交往中,虽说我们都是为了自己,而真正地为了自己,得首先应该去为了别人。换位思考,多为别人着想,不要侵占、伤害以及影响到同事们的利益。故,只要涉及伤害同事利益或涉及伤害同事尊严的行为都会让同事极度反感。你说呢?

个人观点,不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者,不一样的视觉希望能够帮助到大家。2022.4.5于武汉。

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其他网友回答

这个真的是要吐槽一下了,我是本科现在被一个专科生带,这个人脾气极其暴躁,很没有耐心,再加上多年公司没有给他们专科升职加薪,以至于这个老油子心里产生了扭曲对本科以上学历的新人及其不满,讲东西时毫无逻辑听不明白或者不懂他意思便砸桌子砸电脑怒吼之类的,跟他值了一月班,体力上不累重点心累,因为不知道他每天啥时候发疯所以神经一直处于紧绷状态,据了解没人愿意跟他搭班,即便一起直播,也没人跟他连上俩月的,求助了许多前辈都说可能领导看我面善脾气好,所以我他妈要跟这个老油子连上俩月班,真的是够了

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