网友提问:
过年有必要跟领导发祝福吗?
优质回答:
过年祝福,是人之常情,没必要可以躲避或是刻意逢迎。如今短信微信发祝福都很简单快捷,比打电话祝福少了不少尴尬。如跟领导不太熟,发短信更好一点,领导不回也正常,即使回了也不用再回复了;如是微信祝福,领导不回,自己会觉得不舒服,回了你还得琢磨琢磨再怎么互动,有些累!
有些人觉得给领导祝福觉得有溜须拍马之嫌,不发反觉得自己刚正耿直有人设,其实,中国就是一个人情社会,寒暄客套,礼尚往来是交际的常态,何必非要显得特立独行呢?
一般来说,职场上,领导很可能记不得谁给发祝福了,但很可能知道谁没给发祝福,虽然都知道这只不过是虚礼而已!
发个祝福,举手之劳,从善如流,皆大欢喜!
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首先,领导也是人。是人都希望获得别人的尊重与认可与关注,也希望获得别人的关心。现在的社会,人们过年普遍用微信短信信息,来发祝福语的时代。发一条给领导也是未尝不可的。不必刻意要领导回复。咱只要表达自己对领导的一个尊重的态度就可以了,这也不是溜须拍马。相信有的领导还是会注意都这一个细节,对你留下一个好印象的。人与人之间,就是要相互尊重,相互理解。说不定,领导又会给予你礼貌性的回复呢。做领导的也希望有一个跟同事融洽的工作氛围下顺顺利利的开展工作吧。
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必须要有的。