简历制作有几个步骤(简历一般用什么制作)

网友提问:

请教各位大神,制作简历最重要的步骤有哪些?

优质回答:

最重要的是实事求是!

其他网友回答

简历找好工作的第一步,一份好的简历入职到一些大公司比如阿里巴巴也不是不可能(我就是靠一份简历敲开了阿里的大门),曾经咨询过我们公司的人事经理怎么筛选简历,在招聘旺季他每天能收到收到几十几百封简历,不会做到每一份都去详细看的,基本就是扫几个关键词,比如工作年限,行业经验,所以了解人事经理怎么筛选简历之后就要对应去制作自己的简历。

简历一般包含:个人信息(姓名,电话,籍贯)求职意向,工作经验,教育背景,个人技能等等,这个可以去网上下载好一点的模板(一页纸最好),参考填写,我重点说一下找工作面试的注意事项:

首先,你要想好自己想找什么样的工作,这里我以销售岗位为例,其他岗位大同小异,销售岗位比较看中行业销售经验,如果你之前做过销售,那可以把销售过程中比较成功的案例详细的描述出来,但是这个案例要稍微详细一点,具体到你是怎么挖掘这个客户需求的,帮客户解决了那些关键问题,为客户提供了什么专业服务,你做了那些努力,怎么克服这些困难的,合同金额多少钱,因为面试官很可能对你的成功销售案例感兴趣,会问的比较多(PS:其他也没什么好问的)。提示一点,你要对写上去的东西记一下,防止回答的时候和简历对不上,这会给面试官留下很不好的印象,让他产生怀疑。

第二,简历中不要捏造事实,尤其是学历,离职原因,很多大的公司入职后会做背景调查,一般去做背景调查的公司都是十分看重诚信的,如果查出作假,基本会PASS掉。

第三,做好简历之后,要选择大一点的APP去投递简历,这里推荐优先猎聘,智联,BOSS直聘,其他的没用过,也不知道好不好用,但是大一点的公司一般都是跟这些大一点的平台合作的,也会在上面发布岗位和招人,还有建议前期开通一周的会员,会让自己的简历优先展示,本人亲测,真的有用,比如成为猎聘网的会员后,明显接到的电话多很多。

第四,接到面试邀请后,一般会约一个时间去面试,在这段时间千万别闲着,去网上查这家公司的信息,一来防止被骗,看看公司的真假,二来还可以在面试中讲讲这家公司的发展历程,公司的产品,文化等等,会让面试官觉得你很重视,也会留下很不错的印象。

祝你顺利通过面试,找到称心如意的工作!

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