称心常识网校长的职责
校长的主要职责是：
1、领导全体教职工全面完成特色型学校的办学任务；
2、领导制定学校发展规划和学期、学年的工作计划；
3、定期做出工作总结，提出改进工作的措施和意见；
4、主持校长办公会议和行政会议，审议学校重大问题；
5、主持制定学校各部门工作人员的岗位职责，建立并完善各种管理制度；
6、组织领导学生的政治思想工作，坚持正确的办学方向、方针、原则；
7、组织和领导教学改革及教研工作；
8、领导劳动技术教育、社会实践活动、第二课堂活动和其他科技活动。
延伸阅读
中小学校长职责5条
一、校长是学校的法人代表，主持学校行政全面工作，校长安全工作职责。全面贯彻执行党的教育方针和国家的政策、法规，坚持正确的政治方向，认真实施素质教育，积极发展办学特色，不断提高教育质量，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”的德智体美等全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。
二、领导制订学校的发展规划和学年、学期工作计划，并认真组织实施、检查和总结规划(计划)完成的情况。
三、根据学校规模、编制标准、实际需要和有关规定，设置学校管理的组织机构，聘任中层行政干部，聘任教职工，建立健全各项规章制度，落实岗位责任制。
四、领导和组织德育工作。坚持育人为本，德育为先原则，坚持管理育人、教书育人、服务育人、环境育人、文化育人的工作方针，会同党支部、团委或少先大队建设精干得力的德育工作队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的政治、思想、品德教育。
五、领导和组织教学工作。坚持学校工作以教学为中心，积极实施新课程，创造性地执行国家和地方课程，高质量开发校本课程。按照国家和省统一编制的教学计划、教学大纲，遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理系统，深化教学改革，抓好教学常规管理，努力提高教学质量。
校长的工作职责是什么
1、主持学校的日常工作。
2、副校长人选的提名。
3、中层领导的聘用或委任。
4、学校重大事项的决策。
校长职责主要内容
校长负有抓战略规划执行和协调各方职责，在实际工作中负总责、负全责，但绝不意味着一个人大包大揽，事必躬亲，而是要切实搞好上下左右、方方面面的综合协调。校长的组织协调能力是驾驭全局能力的重要体现。
校长职责与工作要求
1、严格执行国家教育政策，制定学校整体办学方针，并对每学期的学校工作进行指导；
2、负责审核学校各项规章制度、标准规范的制定和更新，并保证制度和规范的正常执行；
3、主持学校的财务相关工作，负责学校的年度预算审核，审查学校的资金收支状况；
4、全面管理和协调学校各个科室的工作，确保学校学生、教职工维持正常的学习秩序和工作秩序；
5、负责改善学校的办学条件，改善教职工待遇，落实学校的安全保卫工作；
6、负责学校的人事工作，并按照相关规定做好教职工的聘任、调配以及工作职称评定工作；
7、负责与党委进行对接，组织并领导全校师生的思想政治教育工作；
8、主持和召开行政会议，对学校的相关重大事件进行部署和决策。
校长职责是什么
1、全面贯彻党和国家的路线、方针、政策、法规，全面实施素质教育，认真执行上级党委和教育行政部门的指示，依法治校，努力提高学校的办学水平和办学效益。
2、全面规划，统一安排学校的各项工作，组织制定和实施学校发展规划、工作计划，经常检查工作计划的执行情况，认真总结学期、学年工作，并提出改进意见和措施。
3、主持召开学校办公会议和行政会议，研究学校．工作，决定重大事宜，并经常向上级政府、行政部门请示、汇报工作。
4、领导学校的政治思想、教育教学、体育卫生、总务后勤、安全保卫、勤工俭学及教职工聘任、培训工作。
5、负责健全学校行政指挥系统，健全各项规章制度，保证学校正常的工作秩序。
6、保障教代会行使自己的职权，在决定广大教职工切身利益的问题时，广泛征求教职工的意见，关心群众生活，努力提高职工的福利待遇。
7、处理学校公共关系，保护师生员工的合法权益，组织制定教职工考评标准和办法，对教职工的德、能、勤、绩做出正确评定，并据此对教职工进行职称及岗位聘任和奖励。
校长六大职责是什么
1.认真贯彻党的教育方针,严格执行国家的政策、法令,结合学校实际制定和落实学年工作计划
2.主持校务、行政、教学会议,讨论决定学校的重大问题。
3.建立健全学校各项管理制度,确保学校各项工作按章有序进行。
4.全面负责学校的教学、思想政治教育和体育卫生、安全稳定工作。
5.突出抓好教学工作,组织开展教学研究和教学改革,努力提高教学质量。
6.切实做好为教学服务、为师生服务工作,充分调动全体教职员工的工作积极性和创造性。
校长的工作职责
1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，自觉抵制各种违反教育方针、政策、法规的倾向，实施素质教育。坚持社会主义办学方向，努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。按教育规律办学，不断提高教育质量。
2、认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结、依靠教职工。组织教师学习政治与钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力，注意培养班主任、中青年教师和业务骨干，努力建设又红又专的教师队伍。依靠党组织，积极做好教职工的思想政治工作，自觉接受党组织的监督。充分发扬民主，重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用，注意发挥广大教师和职工工作的主动性、积极性和创造性。
3、全面主持学校工作，全面管理学校的教育、教学、安全、卫生、后勤等各方面工作。审批各处室工作计划，听取各处室总结汇报，统一协调和推动各部门工作。
4、领导和组织德育工作。把德育工作放在首位,坚持教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的工作方针，制订德育工作计划，建设德育工作骨干队伍。采取切实措施，坚持不懈地加强对学生进行思想、政治、品德教育。
5、领导和组织教学工作，坚持学校工作以教学为主，按照国家编制教学计划、教学大纲，开足开齐各门课程。遵循教学规律组织教学,建立和完善教学管理制度,搞好教学常规管理。深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。
6、领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动。妥善处理“五育”之间的关系，确保学校体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动生动活拨、有成效地开展，努力开创学校培养学生的实践能力特色,努力开展勤工检学活动。建好学生劳动教育及劳动技术教育基地。
7、领导和组织总务工作。贯彻勤俭办学原则，坚持总务工作为教书育人和教职工服务的方向。严格管理财产和财务，搞好校同文化建设。关心学生和教职工的生活,保护他们的健康，逐步改善办学条件，为教职工谋福利。
8、配合党组织，支持和指导群众组织开展工作。充分发挥工会、共青团、少先队等群众组织在办学育人各项工作中的积极作用。
9、定期主持召开校长办公会，研究决定学校行政大事。
10、发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的育人环境。
校长的主要职责是什么
校长的主要职责有:
1、严格执行国家教育政策，制定学校整体办学方针，主持学校全盘工作，引领全体教职员工朝着正确的目标前进。
2、负责审核学校各项规章制度、标准规范的制定和更新，并保证制度和规范的正常执行；
3、全面管理和协调学校各个科室的工作，确保学校学生、教职工维持正常的学习秩序和工作秩序；
4、主管外联工作，积极拓展各行各业培训工作，争取各级各部门对学校工作给予支持；
5、主持和召开行政会议，对学校的相关重大事件进行部署和决策；
6、负责学校的人事工作，负责选聘教师，并按照相关规定做好教职工的聘任、调配以及工作职称评定工作，合理安排各学期的教学人员；
7、做好教学、总务、维稳工作以及各部门之间的协调工作；确保教职工在严谨的工作氛围和优雅的环境中进行工作；
8、负责与党委进行对接，组织并领导全校师生的思想政治教育工作；
9、培养团队，并养成矛盾不上交，困难不回避，责任不推诿的工作作风。
校长职责
1、坚持正确的办学方向，全面贯彻党和国家的教育方针。
2、坚持规范办学，认真执行上级教育部门的指示、决定。
3、坚持人文立校，精心营造宽松、有序、和谐、公平、竞争的工作环境。
4、坚持责任兴校，组织制订主要领导和各类人员的岗位职责、管理制度及评价办法
5、坚持民主治校，对学校的重大工作提出思路，充分论证，形成最后的决策。
6、坚持科研强校，深入教学一线与教师共同研讨课堂教学改革的途径与方法。
7、坚持特色亮校，珍惜、利用好学校的资源优势，发展校本特色。
8、坚持身体力行，在行动上为教师示范，在业务上给教师引领，在生活上给教师关怀。
9、重视指导、协调、督促、评价好各主要领导的分管工作。
10、重视全局管理，抓好整体工作的同时，突出抓好每一学期、每一时段的重点工作。
11、重视计划管理，制定学校的发展规划及工作计划，做好工作的评价与总结。
12、重视合理理财，管理好、使用好办学经费和学校财产，改善办学条件。
