组织部的职责?
1、负责起草团组织的各项制度和规定,监督基层组织执行;
2、负责团的基层组织、团干部及广大团员情况的统计;
3、负责团员发展、团证的颁发、注册、补办;
4、负责团的组织关系转接和团籍管理、团费收缴工作;
5、负责组织团校、团干部上岗培训、挂职锻炼、理论研讨会等培训工作;
6、负责组织评优工作,包括分团委工作评估、团支部工作等级评估、优秀学生干部的评选等;
7、负责先进集体和先进个人的材料整理,并及时向上级报告; 了解并抓好基层的组织工作;
8、开展推优工作,指导下级团组织协助同级党组织做好积极分子工作;
9、审查入党积极分子材料,推荐优秀团员作为党的发展对象;扩展资料:团委组织部工作职责1、负责团员发展、团费收缴、组织关系接转;负责团员证、团员档案的管理工作;负责违纪团员的处理工作。2、创新基层团建,积极开展主题团日活动,加强团员思想教育;负责共同成长小组的指导和考核。3、负责开展团校培训工作并组织考核,做好推荐优秀团员作为党的发展对象工作。4、负责公选学生团干部选拔、培训、管理、考核。5、负责开展各项团内评优活动。6、负责顶岗实习临时团组织的组建、管理,以及制订顶岗实习临时团组织的工作安排。7、完成书记交办的其他各项任务。
党委组织部到底是做什么的?
组织部的职能:研究和指导党组织特别是党的基层组织的建设,研究和提出党内生活制度建设的意见;主管党员管理和发展工作;从宏观上研究和指导党的组织制度和干部人事制度的改革;研究制定干部队伍建设的方针、政策,提出各部门及其他列入党委管理的领导班子调整、配备的意见和建议;负责干部的考察和办理任免、工资、待遇、退(离)休手续;负责干部教育、监督和考核工作;负责人才工作的综合协调、检查指导及优秀专家的选拔管理工作;完成党委交办的其他任务。 简单一点,就是管理和建设党的组织、党员,党的领导班子和干部队伍建设,人才的管理、培训以及其他党委交办的工作。这是很好的一个部门。
组织部属于什么单位?
行政单位
组织部是主要负责党的组织建设、干部队伍建设和人才队伍建设等方面的工作。组织部的各级组织部门隶属同级党委管理,在党委的直接领导下开展组织工作。工作重点是领导干部的管理,以及党建工作、人才和知识分子储备。
副科级以上领导干部的考察、考核、组织任lmhack命权力,由组织部承担,党委机关工作人员、公务员机关审批、人员审批,也是由组织部审核报批。党的组织建设、组织生活开展,以及积极分子入党、党员管理、党费收缴使用、党员电教化等工作,均由组织部承担。
县委组织部的职能?
主要职责
1、 研究和指导党组织特别是党的基层组织建设,探索和指导各行业基层和各类经济组织中党组织的设置和活动方式,研究和提出党内生活制度建设的意见,协调、指导党员教育工作,主管党员的管理和发展工作。
2、 考察各镇和县直各部门以及列入县委管理的领导班子,提出调整、配备的意见和建议,办理县管干部的任免、工资、待遇、退(离)休审批手续,指导领导班子的思想作风建设,承办相关干部的调配、交流、安置事宜。
3、 组织领导全县组织人事部门干部管理信息系统网络建设,负责县管干部和各镇及县直单位股级干部档案管理工作。
4、 研究制订干部队伍建设的政策,组织落实培养选拔年轻干部和后备干部、妇女干部、少数发族干部及党外干部工作。
5、 宏观指导党的组织制度和干部人事制度的改革,制订或参与制订组织、干部人事工作的重要政策、制度。
6、 检查、督促组织和干部工作,及时向县委反映重要情况,提出建设。
7、 主管干部教育工作,制订干部教育工作的政策、规划,协调、指导、检查各镇和县直单位的干部培训工作,组织县管干部和一定层次干部的培训。
8、 检查、指导、协调知识分子工作,参与制订知识分子政策并检查落实情况,选拔管理县管优秀专家和拔尖人才,选派和管理到基层挂职锻炼的优秀年轻干部。
9、 宏观管理退(离)休干部工作,制订或参与制订退(离)休干部工作政策。
10、承办县委和上级组织部门交办的其他事项。
说通俗一点,具体一点,实际一点就是专门负责县领导以下领导的(考察,培训,任命)
在县城里面,局长,副局长,股长,副股长,乡镇的书记,镇长的任命通常都需要组织部去考察和任命。
组织部的工作是什么?
是各级党委中主管组织工作和干部工作的职能部门组织部主要职责任务:
1、研究和指导本地区党组织特别是党的基层组织的建设,主管党员的管理和发展工作;协调、规划和指导本地区党员教育工作;组织新时期党的建设的理论研究工作。
2、提出关于本级党委管理的领导班子调整,配备意见和建议;负责对本级党委管理干部的考察和办理任免、工资待遇、离退休审批手续;负责直属机关和下级干部的宏观管理和备案审查工作;负责对本地区知识分子工作的综合协调、指导管理工作。
3、研究制定本地区干部队伍建设的方针、政策、组织落实培养和选拔后备干部、妇女干部、少数民族干部。
4、从宏观上研究和指导本地区党的组织制度和干部人事制度改革、制定或参与制定本地区组织、干部人事工作的重要政策和制度。
5、负责下级和直属单位党政领导班子和领导干部的考核奖惩工作。
6、承办党委交办的其它事项。
组织部是干什么?有什么意义?
组织部是负责统筹安排和管理组织机构、会员等方面的部门,其主要职能包括人员招募、组织活动、宣传工作等。
它的意义在于能够为团队、组织或者学校提供一种涵盖各方面的组织管理和支持,能够发挥人员优势达到更好的团队协作和项目推进效果,同时也能够促进成员之间的交流和沟通,增强团队凝聚力和集体荣誉感。
而在宏观层面,组织部能够帮助学校或企业建立良好的形象和品牌,营造良好的校园或企业氛围,吸引更多的人才和资源加入到学校或企业的建设和发展中来。
此外,组织部还可以为各级党组织和团组织提供有力的支持,加强党团建设,进一步推动党的工作和团的工作更好地开展。
组织部是干嘛的?
组织部是在学校党委领导下主管党的组织工作、干部工作和人才工作的综合部门和办事机构。
其主要工作职责为:
1. 认真贯彻执行党的路线、方针、政策,根据学校党委的决定,研究制定组织工作、干部工作和人才工作的规划、计划并组织实施,为学校的根本任务和中心工作提供组织保证。
2. 在学校党委的领导下,负责组织中层领导班子、中层正副职的年度考核、任期届满考核和中层正副职的试用期满考核。
3. 负责干部的推荐、选拔、考察、任用、调配、管理和教育工作,落实中层领导班子调整、充实、配备和换届,中层正副职的考察培养、选拔任用及教育管理,后备干部的考察培养等。
4. 负责牵头落实党管人才工作,协同有关部门做好人才队伍建设工作。
5. 负责管理范围内中层干部的个人有关事项报告、企业兼职任职、因私出国(境)、外出访学、请假报备等工作。
6. 负责制定并实施干部教育培训计划,负责组织干部外出学习、培训和挂职锻炼。
7. 按照《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和学校党委的要求,抓好基层党组织的思想、组织、作风建设,健全党内生活制度并组织落实。
8. 负责落实党员的教育、管理、监督、服务工作,加强对入党积极分子的培养,做好发展党员常规工作,负责党费收缴、使用、管理和党员的组织关系接转等工作。
9. 做好党员、干部的来信来访工作,配合有关部门抓好党风廉政建设,开展好党性、党风、党纪教育工作。
10. 负责干部人事档案管理工作。
11. 负责完成学校党委和上级党组织安排的其他工作。
组织部是干什么?
组织部是中国共产党中央委员会主管人事、党建方面工作的综合职能部门。作用是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。主要职能:组织建设、干部工作、人才工作、干部教育培训、干部监督、老干部工作。
中国共产党中央委员会组织部,简称中共中央组织部、中央组织部或中组部。它是中国共产党中央委员会主管人事、党建方面工作的综合职能部门,是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。
中共中央组织部内设办公厅、党建研究室、组织局、干部监督局、干部教育局、领导干部考试与测评中心、干部调配局、党政与外事干部局、经济与科技教育干部局、中央与国家机关干部局、企业干部局、老干部局、人才工作局、人事局、直属机关管理局、全国组织干部培训中心、党建研究所等机构。
主要职责
组织建设
主要负责在党的基层组织建设、党员教育管理、党员发展、党费管理、党的工作制度、党内生活制度等方面进行指导、组织、管理,提出意见建议等。
干部工作
主要负责领导班子和干部队伍建设(公务员队伍建设)的宏观管理,包括管理体制、政策法规、干部人事制度改革等方面的规划、研究、指导等,对中央管理单位的领导班子换届、调整、任免等提出建议。
人才工作
主要负责全国人才工作和人才队伍建设宏观管理、政策法规研究制定,指导协调专项人才工作以及海外高层次人才引进工作,开展联系高级专家工作。
干部教育培训
主要负责全国干部教育培训工作的整体规划、宏观指导、协调服务、督促检查、制度规范,指导分级分类开展干部教育培训以及干部教育培训国际合作交流等。
干部监督
主要负责对领导班子和领导干部、党政领导干部选拔任用工作及有关法规贯彻执行情况进行监督。
老干部工作
主要负责离退休干部工作政策的制定和宏观指导,包括落实离退休干部的政治待遇和生活待遇,发挥离退休干部的作用等。