称心常识网工龄计算是满一年算一年还是如何算？
工龄计算是满一年算一年。
【劳动合同法】第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
74年9月参加工作（作为知青下乡），78年回城进入工厂上班，其中82年从集体转入国营，退休工龄如何计算？
- 我父亲是54年11月生人，82年当年是否能算入工龄中？
- 参加工作时间应该从74年9月开始计算。
工龄该如何计算?
- 我妈高中毕业后，在镇政府当了两年的临时工，后来转到一个地方企业做了两年的工人，后来该企业破产，又转到另外一个企业做工人，直到97年破产。 现在办理退休手续，计算工龄时，劳动局不认可先前在镇政府和第一个地方企业总共4年的工作经历，请问这是怎么回事，有什么办法可以说服劳动局。
- 找到你母亲在以上二个地方上班的证据就可以说服劳动局，第一个找领导签签字容易搞定，第二个企业已经破产了估计有点难
黑龙江森工总局企业新退休职工超过四十年工龄退休金如何计算
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退休工龄怎么计算，如何确定
- 我爸爸1978年12月30日参加工作，2013年11月1日退休，起短时间应该算多少工龄，34年还是35年？现在单位给认定的是34年，但是单位的退休老领导跟我爸爸说应该算35年，叫我爸爸去找一下单位。完完全全的工作时间应该是34年11个月，后面11个月是否算一年？还有如果对此工龄认定有异议除了单位还能向那个政府单位申请工龄认定，社保局？人事局？由于涉及到退休工资 一个月差200块，很想搞明白。问题补充： 我爸爸原来是在一家国营单位煤矿上做井下工人，做了6年，后面于84年回到地方的一个事业单位，还是工人。社保这块根据国家政策是92年才开始交的，有报道证，日期是1987年12月30日。现在领的是单位发的退休工资，不是社保的养老金。由于国家规定35年工龄的可以领取退休前一年工资的90%，不满35年的只能领取85%。现在我爸爸就是按照85%领取的。本来也没什么异议，就是因为那个老领导跟我爸爸说了以后，才想了解一下。而且那个老领导以前是单位的公会主席，也管理这方面的工作
- 影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。 2、参考公式为：(退休时当地上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％＋个人账户储存余额／计发月数 缴费少，待遇也低，这是成正比的。具体情况，你可以到当地社保局咨询，或拨打劳动保障电话12333。
退休工龄应该如何计算
- 1972年参加工作，2014年2月退休 退休工龄应该如何计算 依据是什么，谢谢
- ①1972参加工作——实行养老保险制度前一个月，视同缴费年限，查个人档案材料确定；②实行养老保险制度当月——2014.02，实际缴费年限，以社保系统记录为准；①+②=全部缴费年限政策依据参考《浙江省职工基本养老保险条例》（浙江省第九届人民代表大会常务委员会公告 第75号）及地方配套文件
工龄是什么如何计算？
- 1、连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间，连续计算为连续工龄。2、合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工，计算其连续工龄时，每在此种场所工作一年，袱尝递妒郛德店泉锭沪可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中，直接从事有害身体健康工作的职工，在计算其连续工龄时，每从事此种工作一年，作一年零六个月计算。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄（一般来说，因个人原因间断工作的，其间断前的工作时间只能计算为一般工龄）。确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时，一般只用连续工龄。所以一般工龄已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。
满10年工龄，能请年假天数如何计算？
- 我已经12年工龄，有10天年假。但是现在公司说能用的年假天数按照10/12*4（现在4月份）=3.3天来算，就是说4月份我只能用3天年假。不知是否有这样的规定？如有请告知依据，万分感谢！
- 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
公务员患癌症治疗期间工龄和工资如何计算?
- 这要看你的在职工龄了，可以参考： 公务员退休的政策规定，依据是国发[一9漆吧]一0四号文件，其中因病退休有如下规定：干部，男年满50周岁，女年满四5周岁，参加革命工作年限满一0年，经医院证明完全缉乏光何叱蛊癸坍含开丧失工作能力的；工人，男年满50周岁，女年满四5周岁，连续工龄满一0年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满三5年的，按90%计发；工作年限满三0年不满三5年的，按吧5%计发；工作年限满二0年不满三0年的，按吧0%计发；工作年限满一0年不满二0年的，按漆0%计发；工作年限不满一0年的，按50%计发。基本退休费以外，还有一定的生活补贴，按退休前级别确定发放
跳槽后工龄如何计算？（请勿复制粘贴）
- 跳槽后工龄如何计算？（请勿复制粘贴）在煤矿工孩长粉短莠的疯痊弗花作9年现在不想干了，新单位给交养老保险，如果辞职工龄能继续算吗？如果跳槽了退休戓累计工作15年后不干了拿的退休金有多大影响？断交多久后重新计算工龄？
- 辞职后就不计算连续工龄了！
我的工龄如何计算，求助
- 工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或者主要来源的工作年限。1、工龄分一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指以工资收入为职工生活资料之全部及主要来源的工作时间。本企业工龄（通称连续工龄）是指应以工人职员在本单位或若干个单位工作,按规定前后可以连续或合并计算的工作时间，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起。2、在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄（一般来说，因个人原因间断工作的，其间断前的工作时间只能计算长孩拜绞之悸瓣溪抱娄为一般工龄）。现在确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时，一般只用连续工龄。所以一般工龄现在已经失去意义了。实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限和连续工龄计算应按国法[1978]104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。
