随着新课程新教材新高考地实施,各级相关部门、学校、教师、学生、家长等各方面工作有序开展,市级组织了这次全市的摸底统考。
为了更好的检测学生,真实的反应学生的基础情况,一接到通知,我就在班级里做了市级统考的考前动员工作,包括成绩排名情况可以作为选课参考、作为期末成绩计入学籍档案、作为组班参考等,甚至涉及期末和年度评奖评优的依据。接下来的一个月里,各学科都组织了学生复习、测试以加强和巩固学生开学以来所学的知识。接着就是联考三天的正式考试,然后就是市级组织阅卷,最后是周六的成绩得出。
本学期从11月5日开始我担任快班4班的英语科任,继续担任我原来的中班9班主任以及英语教学工作。研究生毕业从教七年来,一直从事基础班和中班的班级管理和英语教学工作。今年有机会带快班,是学校对我的信任,同时这也是我的一份挑战。从接班到联考,跟4班的同学在一起学习了4个礼拜的英语,由起初学生的不太适应到现在的适应,由起初学生的不太信任到现在的完全信任,这都是我努力总结、努力提高自己和努力完善自己教学和课堂的结果。成绩公布的那一刻,我首先看了4班的英语成绩,果然不负众望。然而,目光移到自己的9班,英语成绩排名6个中班倒数、排名本班9科倒数,这让我陷入深度反思,我的教学工作那些方面出了问题,问题在哪里,怎么解决这些问题。
作为班主任我是合格的甚至是优秀的。勤跟班,包括看早提前,课间操,晚提前,早晚读,每周跟班次数均达到12次左右。班级管理包括德智体美劳等多方面管理,都比较正常,违纪学生人数和次数从开学到现在都比较少,没有学生被处分,个别迟到、打盹、睡过龙、偶尔忘记倒垃圾等经过教育,学生整改情况都比较好。作为科任老师,首先,我的专业知识和技能是过硬的,至少有英语专业八级证书和研究生学历作为支撑,通过分析本次联考数据分析,我想主要从教学管理和教学服务方面分析存在的不足及其对策。
1、作业有布置但是检查不到位。检查和批阅作业都需要时间,作为班主任要管理班级的方方面面,小到卫生大到纪律,无所不包,而且还要完成各种表格、主题班会、助学工作、会议、值日等,各种琐碎的班级管理工作严重的侵占了教学的时间与精力。对于班主任而言,班级管理最耗时耗费精力,教学也只能是夹缝里求生存吧。学生不违纪还好,一旦违纪,班主任更加焦头烂额,要指导学生写检讨,电话联系家长,学校正教、家长、学生、班主任还要坐到一起共同教育。因此,作为班主任,我的作业虽然有布置但是检查不到位,作业完成的质量和效果无法保证。自觉性高的学生作业完成得好一些,自觉性差的学生就不得而知了。为了解决这个问题,要尽快落实小组组长检查作业和科任老师抽查作业的制度,以提高作业完成的质量和班长学生的学与连的结合。
2、偏重班级管理忽略了英语学科的教学管理。作为班主任,我经常在班级里与学生朝夕相处,处理学生问题,完成学生工作,相比于科任,班主任是最有优势的而我缺长期忽略这一点。因此,在班级管理的同时,本人决定必须提醒和督促学生记忆英语单词、按时完成英语作业、不懂就马上提问,必要时经常检查英语后进生的作业,以达到班级管理与英语学科教学服务共同达标的目的。
3、对英语科代表的培养和指导不足。作为英语科任老师,科代表就是最好的得力助手,发现问题后应该对科代表及时进行指导,指导她们如何听写单词、检查作业、如何鼓励同学们多学英语,对于科代表科任老师要及时多鼓励多肯定科代表的工作,以激发她们的服务意识和工作积极性。
4、英语课堂上对英语低水平学生关照不足。经过月考和联考后分析发现9班学生英语基础不扎实,包括词汇量少、语法与语法分析能力差、听力、阅读、完型、写作等都存在不足,在6个中班中总平均分和及格人数都比较靠后。对英语低水平学生进行关照,包括课堂提问、作业检查等,很有必要和意义,然而我在这些方面落实得比较少,只顾赶进度,忽略了英语低水平学生课堂参与度、她们的学习方法、学习状态、学习成绩的关照等。因此,在今后的课堂和班级管理中,要多跟他们交流沟通,了解他们的学习情况和状态,多对他们进行关照,完善和优化自己的教学设计和教学过程,以提高自己的教学质量和保证自己的教学效果。
总之,在今后的教学工作中,要想方设法完善自己的教学方法,以教学和教学服务为核心,多关照后进生。