称心常识网网友提问：
讲奉献有作为心得体会，讲奉献有作为的心得体会？
优质回答：
为什么我们喜欢强调无私奉献，而不是劳动得到应有的金钱和名誉？
当有人强调无私奉献的时候，往往是希望你无私为“他”奉献。当一个地方总在用道德强调做人的时候，往往就是这个地方已经没有了多少好人。
以史为鉴，大锅饭式的逻辑，行不通。
其他网友观点
无私奉献，也并没有强调，只是提倡而已。
大多数还是遵照了社会主义的按劳分配原则
的。多劳多得，少劳少得，不劳无获。
其他网友观点
无私奉献精神是我们国家对于公务员和公职人员的严格要求，我们的公务员都要全心全意的为人民服务，在工作上要有无私的观念，带有私心杂念的，就容易被社会上的腐败因素所感染，就会逐渐失去抵抗力，走上腐败的道路。我们在工作中必须有一种奉献的精神，才能尽职尽力把工作做的最好。所以无私奉献精神是社会主义国家的特色，是资本主义国家无法做到的，提倡要求无私奉献与实际做到无私奉献有一定距离，有一个过程，但我们为人民服务的目标不会变，我们的努力方向不会变。
其他网友观点
无私奉献是一种精神，社会需要这样一种精神。只有在提倡这种精神的前提下，人们才会懂得以大局为重，而不是唯我独尊。大公无私，而不是只图私利。
如果只讲究等价交换，就不存在无私奉献这种精神了！
无私奉献并不是不可能，在战争年代，战士们冲锋陷阵，流血牺牲，他们没有得到等价的回报，邱少云被大火炙烧着，直到生命的终结，一动不动，他是为了整个潜伏战士的安全，为了整个战斗的胜利，是在顾大局，而他没有得到等价的回报，这不是无私的奉献了吗？
我的一些核弹专家，为了祖国的国防事业，几十年隐性埋名，把自己的全部才华青春，甚至生命献了出来，没有得到等价的交换，这不是无私奉献又是什么？
如果亊事处处强调等价交换，一切向钱看，向财富看，不提倡无私奉献社会就不会快速的发展！人性就会走向唯利是图，对名利的追求就会巧取豪夺，不择手段。
现在社会上那些贪腐，坑蒙拐骗，黄赌，欺行霸市，以假充真，以劣充优等等就是缺少无私奉献的精神！
所以，在任何时候都应提倡无私奉献的精神，让每一个人从思想上，认识到无私奉献是做人的基本道德水准！
其他网友观点
为什么我们喜欢强调无私奉献，而不是劳动得到应有的金钱和名誉？
谢邀
因为无私奉献是人类社会精神文明的最高境界，也是一种自律的精神境界。这也许就是人们常说的超越了自我吧！超越自我的人会把广大人们的利益看着比自己的生命还要重要，不管不顾的为了广大的人们能够获得开心甜蜜的笑脸而去努力、而去奋斗。所以，人们不断地推崇无私奉献这种精神，期望人类有一天能够获得这种开心甜蜜的笑脸，实现人类在大自然中自由自在的幸福美好生活而生生不息。
针对这个题意来看，题主似乎在职场劳动方面不理解我们为什么喜欢强调无私奉献？其实，我也不理解。明明是一个非常崇高的境界，为什么我们平常在这么低端位置会用到它呢？明明是一个人们向往或推崇自律的精神，又凭什么用于“强调”呢？在正常的日常生活与工作中需要用到“无私奉献”吗？我有个不成熟的想法，是不是把这些搞清楚了，为什么“喜欢强调”是不是也会明了一些？
不理解，我就不能瞎说。但，在正常情况下，我更觉得下面的这些语句比强调“无私奉献”更加实在，而且切实可行：
1、从我做起，做好自己，不要侵害别人的利益或随意伤害别人的情感；
2、从我做起，遵纪守法，不要给环境秩序带来混乱，不妨碍他人；
3、从我做起，与人为善，在自己的能力范围内尽可能的给予集体或他人需要的帮助；
4、从我做起，遵循原则，先付出，再得到。即付出多少得到多少，不付出不得到；
5、从我做起，共创和谐，为社会环保、稳定与和谐有一份力出一份力；
6、从我做起，共创团队，为创建团队贡献出自己一片热情，当团队有困难时共渡难关；
7、为建设我们美好的伟大祖国作出自己应有的贡献。
假使在正常情况下，我们人人都做到了上述7点，我们还需要“无私奉献”吗？向谁奉献？我认为没有必要再去“好高骛远”了吧；假使连这7点都做不到，那强调“无私奉献”又有什么意义呢？应该还是要脚踏实地从我做起的好。
无私奉献，不是谁都可以对别人要求的或对别人说的，无私奉献是一种自律精神是自己对自己的要求，而不是对别人的要求。更不能站在利益对立面的一方去强调另一方，这样的强调就是强加，其目的强调的一方就是为了自己能够以最少的付出、获得最多的利益。
综上所述。经常把“无私奉献”挂在嘴边的人，真的就“无私奉献”了？我看未必！他们要么抢占道德制高点为了自己额外的获得更多的利益找理论依据；要么他们抢占道德制高点标榜自己，以此为借口可以随意指责他人，从而从中获得自己想得到的利益。作为一个正规职场，它正常运行不是靠无私奉献来维持的，它应该是一个等价交换的地方（情感因素除开），人们只要有了付出，就应该有相应的回报（金钱），人们只要作出了成绩，就应该有相应的肯定或认可（荣誉）。鼓励大家多付出、多出成绩，同时也鼓励大家获得更多的金钱和荣誉。只有形成了这个良性循环企业文化。这个职场才可以得以持久的正常运行并能得到有效的发展。因此，职场中只要每个人做好了自己，自律地维持着正常的一分耕耘一分收获这个规律，这个职场一定和谐，这个社会也将一定和谐，难道我们不希望生生不息的平静生活吗？你说呢？
个人观点，不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者，有对此观点感兴趣的师友们可关注我或在下面留言点评。谢谢大家！
脚踏实地，不要跑火车
照片来自于手机自拍
其他网友观点
谢谢邀请。你这个问题提的非常好，很有现实意义。因为无私奉献和劳动所得的报酬是两个不同的概念，不能混为一谈。无私奉献提倡的是一种精神，这种精神的基本含义就是“唯我”还是“忘我”。那就是一事当前，是以我的利益为出发点，还是以大伙的利益为出发点。以大伙利益为出发点，就不能斤斤计较个人利益，就要有不怕吃亏的奉献精神，这就叫无私奉献。而劳动所得则是自己应该得到的报酬，是为社会所认可的一种权益。
无私奉献是从古到今一直倡导的一种道德风尚。远古时候，人们所向往的“大道之行也，天下为公”即含有这种无私奉献精神
。先贤们所说的“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”和民间留下的“前人栽树，后人遮荫”，无不是这种无私奉献精神的体现。特别是今年湖北、武汉地区发生疫情期间，解放军和全国各地医护人员，不畏艰险，组建援鄂医疗队，奔赴灾情严重地区，昼夜战斗在抗击疫情的前线，直至取得胜利。这更展现了一种无私奉献精神！
无私奉献精神是一种荣誉，永远为社会所需要。只要有社会存在，就永远需要倡导这种精神、宣扬这种精神！
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为什么我们喜欢强调无私奉献，而不是劳动得到应有的金钱和名誉？
谢邀
因为无私奉献是人类社会精神文明的最高境界，也是一种自律的精神境界。这也许就是人们常说的超越了自我吧！超越自我的人会把广大人们的利益看着比自己的生命还要重要，不管不顾的为了广大的人们能够获得开心甜蜜的笑脸而去努力、而去奋斗。所以，人们不断地推崇无私奉献这种精神，期望人类有一天能够获得这种开心甜蜜的笑脸，实现人类在大自然中自由自在的幸福美好生活而生生不息。
针对这个题意来看，题主似乎在职场劳动方面不理解我们为什么喜欢强调无私奉献？其实，我也不理解。明明是一个非常崇高的境界，为什么我们平常在这么低端位置会用到它呢？明明是一个人们向往或推崇自律的精神，又凭什么用于“强调”呢？在正常的日常生活与工作中需要用到“无私奉献”吗？我有个不成熟的想法，是不是把这些搞清楚了，为什么“喜欢强调”是不是也会明了一些？
不理解，我就不能瞎说。但，在正常情况下，我更觉得下面的这些语句比强调“无私奉献”更加实在，而且切实可行：
1、从我做起，做好自己，不要侵害别人的利益或随意伤害别人的情感；
2、从我做起，遵纪守法，不要给环境秩序带来混乱，不妨碍他人；
3、从我做起，与人为善，在自己的能力范围内尽可能的给予集体或他人需要的帮助；
4、从我做起，遵循原则，先付出，再得到。即付出多少得到多少，不付出不得到；
5、从我做起，共创和谐，为社会环保、稳定与和谐有一份力出一份力；
6、从我做起，共创团队，为创建团队贡献出自己一片热情，当团队有困难时共渡难关；
7、为建设我们美好的伟大祖国作出自己应有的贡献。
假使在正常情况下，我们人人都做到了上述7点，我们还需要“无私奉献”吗？向谁奉献？我认为没有必要再去“好高骛远”了吧；假使连这7点都做不到，那强调“无私奉献”又有什么意义呢？应该还是要脚踏实地从我做起的好。
无私奉献，不是谁都可以对别人要求的或对别人说的，无私奉献是一种自律精神是自己对自己的要求，而不是对别人的要求。更不能站在利益对立面的一方去强调另一方，这样的强调就是强加，其目的强调的一方就是为了自己能够以最少的付出、获得最多的利益。
综上所述。经常把“无私奉献”挂在嘴边的人，真的就“无私奉献”了？我看未必！他们要么抢占道德制高点为了自己额外的获得更多的利益找理论依据；要么他们抢占道德制高点标榜自己，以此为借口可以随意指责他人，从而从中获得自己想得到的利益。作为一个正规职场，它正常运行不是靠无私奉献来维持的，它应该是一个等价交换的地方（情感因素除开），人们只要有了付出，就应该有相应的回报（金钱），人们只要作出了成绩，就应该有相应的肯定或认可（荣誉）。鼓励大家多付出、多出成绩，同时也鼓励大家获得更多的金钱和荣誉。只有形成了这个良性循环企业文化。这个职场才可以得以持久的正常运行并能得到有效的发展。因此，职场中只要每个人做好了自己，自律地维持着正常的一分耕耘一分收获这个规律，这个职场一定和谐，这个社会也将一定和谐，难道我们不希望生生不息的平静生活吗？你说呢？
个人观点，不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者，有对此观点感兴趣的师友们可关注我或在下面留言点评。谢谢大家！
脚踏实地，不要跑火车
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谢谢邀请。你这个问题提的非常好，很有现实意义。因为无私奉献和劳动所得的报酬是两个不同的概念，不能混为一谈。无私奉献提倡的是一种精神，这种精神的基本含义就是“唯我”还是“忘我”。那就是一事当前，是以我的利益为出发点，还是以大伙的利益为出发点。以大伙利益为出发点，就不能斤斤计较个人利益，就要有不怕吃亏的奉献精神，这就叫无私奉献。而劳动所得则是自己应该得到的报酬，是为社会所认可的一种权益。
无私奉献是从古到今一直倡导的一种道德风尚。远古时候，人们所向往的“大道之行也，天下为公”即含有这种无私奉献精神
。先贤们所说的“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”和民间留下的“前人栽树，后人遮荫”，无不是这种无私奉献精神的体现。特别是今年湖北、武汉地区发生疫情期间，解放军和全国各地医护人员，不畏艰险，组建援鄂医疗队，奔赴灾情严重地区，昼夜战斗在抗击疫情的前线，直至取得胜利。这更展现了一种无私奉献精神！
无私奉献精神是一种荣誉，永远为社会所需要。只要有社会存在，就永远需要倡导这种精神、宣扬这种精神！
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无私奉献这四个字是过去提得多，现在提得少，公家提得多，民营提得少。回到过去革命年代，千千万万仁人志士不顾个人得失，无私奉献出自己的一生，许多还献出了自己宝贵的生命，这是真正意义上的无私奉献。比如毛泽东同志为英雄刘胡兰题写“生的伟大，死的光荣”，正是弘扬这种精神。
建国初期，面对“一张白纸”的中国，大批的党员、干部和群众，自力更生，艰苦奋斗，在建设新中国的过程中，真正做到了无私奉献。铁人王进喜发出的“石油工人一声吼，地球也要抖三抖”，吼出了中国人民尽快甩掉贫穷落帽子的愿望。
前人的革命和创业是为后人过上美好生活为目的。改革开放以来，特别是建立市场经济体系后，人民的生活水平不断提高，无私奉献逐渐变成了一种精神，而实践的意义越来越少。如果真的要求做到无私奉献，岂不是领导应该拿最低工资，普通人员拿最高工资了？因为从理论上讲，领导的思想境界高于他人，要首先做到无私奉献。
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