称心常识网网友提问：
辞职理由怎么说最好？
优质回答：
谢邀。谋职为了被录用才需要找理由去争取，因为主动权在别人手中。辞职其实不需要找理由才能离开，因为主动权在自已手上。一般来说辞职有客观原因和主观原因，从客观原因来看主要是生活与工作发生变化和冲突，身体出现状况无法适应眼前工作等。从主观原因来说主要是对现有工作失望，有新的机会出现等。如果是因为客观原因需要辞职，只需如实相告则可。如果是主观原因提出辞职当然婉转些为好，太直白双方面子都不好过。较妥当的理由可以推给身体，需要休息一段时间。如果去心已决，脚長在自己身上，人心难留呀。
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1，尽量说一些客观原因。
一般下定决定辞职，都希望尽快办理好，
因此，辞职理由尽量用客观原因，如家庭原因，“父母身体不好，我希望能多点时间陪陪他们”，这样领导也不好拒绝。
尽量不说主观，如“工资太低，我已经找到工资高的”，领导一听会觉得你不懂得感恩，心理想“当初是谁把你招入公司，让你有份工作，又是谁教你东西，才有今天的成就的”，
人都习惯以自己的角度看待问题呢。
直接说薪资低，领导很可能跟你加薪，你是走还是不走？
本来辞职就该是一件利索的事这样一弄，更添加麻烦。
就算留下来之后，领导或多或少都有觉得你有“以跳槽”来胁迫加薪，以后对你的态度也不如以前了。
说个客观原因，给自己省下不必要的麻烦。
2，不要过渡焦虑，领导习惯了人来人走
不要太过于担心领导的想法，这是给自己添加不必要的忧虑。
作为领导，已经习惯了人来人去，不管是谁走了，公司照样运转，千万不要高估了自己的本事。
此外，要注意辞职的时候领导会讲一些“深情”的挽留话，千万别当真，很多时候领导是习惯性的工作，“流程化”的说辞而已。
也许，领导巴不得你赶快走，早点招个比你便宜的人。
以上，感谢阅读
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感谢邀请。我们注意下述原则：
1. 提辞职是比较大的事情，事先请考虑好：是以提辞职为手段，希望公司能满足自己的诉求；还是铁了心要辞职，不顾一切要走掉？这个问题千万不要等到领导开口挽留、甚至开价（调岗、加薪）的时候再考虑。
2. 真的要辞职了，通常会讲两个方面的理由：
（1）生活方面原因，公司离家太远，上班时间固定，不能照顾老人小孩等等；
（2）个人发展原因，自己准备找个新的发展方向，例如准备创业、自家亲戚朋友邀请去做管理等等，注意新的发展方向和现有职位要有比较大的差异。
挡人财路如杀人父母，领导也都明白，通常大家面子上过得去就好了，不会真的深究。不要怕，这个事情开口说出第一句，后面就不会有心里障碍了。
3. 切忌切忌，对公司任何方面作出批评。
千万不要觉得，狠狠出一口胸中恶气，然后仰天大笑出门去；又或者人之将离职，其言也善，希望能给公司提点中肯的意见。一方面，可能会影响离职手续办理；另一方面，世界真的很小，和老东家打交道的机会比你想象的大得多。
问对公司有什么看法，答案一定是“都挺好的”，然后希望公司业绩能够蒸蒸日上。
最后，这次疫情严重，经济形势非常严峻，如果没有十足的把握，建议大家不要轻言离职，尤其是裸辞。苦撑待变，共度难关。
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首先谢谢您的邀请。
关注陈年旧史，从历史角度看待今天你的生活。
很多人都以为坚持和努力是成功的决定要素，其实在人生很多时候，并不是这样的，很多时候并不是靠坚持和努力就一定能成功的。更重要的是你的选择，我们都知道中国有7亿多农民工，你说农民伯伯够不够辛苦，够不够努力，一年四季都要在田里干活劳作，小编从小也是在农村里长大，因此对于农村是特别有感触，但是农民一年到头靠种地才能赚多少钱呢？
种地产出的粮食作为初级农产品只能以较低的价格卖给食品生产制作商，人家通过机器设备制作成各式各样的美味食品，价格就翻了几倍，赚的要比农民多的多。
你再看那些环卫工人，每天起早贪黑的扫马路，但是一个月也就两三千块钱，所以说光靠努力和坚持并不能取得成功，关键还是你的人生选择。
你作为一名985院校毕业的大学生，说明你的职业基础条件要比一般的大学生要起点高很多，但是，从学校毕业之后，影响你的成长之路的就是你职业选择了，很多人在毕业的时候并没有意识到这是你人生成长的第二个分水岭，第一个分水岭是高考。
你的职业道路直接影响你今后的人生轨迹，所以你现在意识到这些并不算晚。毕竟实际情况是人往高处走，水往地处流。谁都愿意选择一个好的工作发展更好一些。但是你现在的问题在于你顾虑太多，你觉得你跟你的领导已经承诺自己不会离开。但实际又非常不喜欢这份工作，因而你整天生活在这份抑郁当中。
这里给你几个建议吧：
1.你现在还没有对自己离职后一个职业道路规划，建议你先对你自己离职后的职业进行稍微的规划一下，比如说我，之前在出版社工作，觉得薪资太低，虽然是事业编，但是我明白自己的目标志不在此，所以就跟领导提出离职申请，领导当时也是多次挽留我，但是我心里那时候已经选择要走新媒体这条道路了，离职以后我就直接去北京找新媒体工作了。
2.如果有自己的职业选择，那么就不要犹豫很多，所跟你的领导交心的谈谈自己的想法，说清楚自己的职业意向，不要有太沉的包袱在身上，说实在的，地球啊离开了谁都照样转。你之所以抹不开面子跟你的领导讲，我觉得可能还是你个人的学生气息比较浓吧，社会同样也是一本需要读的书，希望你能不断改了自己的学生气息，学会用社会人的方式思考自己人生。
很多时候，我们做出的选择都是逼不得已的情况下才会选择改变。中国人早已习惯了逆来顺受，如果不是忍受不了，又有谁会选择离职呢？但是你一旦提出了离职，说明你对于你的工作早已无法忍受了，所以你的过多犹豫说明你还能忍受现在的工作。
3.
如果你还是不会怎么跟自己的领导谈离职的话，可能有一些浮躁急功近利的影响因素在里面，所以我建议你把自己的心沉下来，不要过于的浮躁和焦虑，一味地焦虑并不能帮你解决一点问题，第一个利于自己的业余时间学习一些新的技术比如现在的互联网技术，比如说和你的工作相关的技术等等。另外一个就是平时多跟你的同事聊一下，看看大家的职业都是怎么规划发展的，遮掩对于你今后的发展都有一定的参考。
最后祝你生活愉快，工作顺利！！！
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